| 1994 |
تصميم الحقائب التدريبية |
0 ايام |
ريال سعودي |
| 1993 |
تحقيق الجودة في عملية التخطيط الاستراتيجي
وفقا لنموذج التميز المؤسسي الاوروبي EFQM |
0 ايام |
ريال سعودي |
| 1992 |
تحديد الأهداف وصياغتها |
0 ايام |
ريال سعودي |
| 1991 |
تحديد الاحتياجات
التدريبية للموظفين |
0 ايام |
ريال سعودي |
| 1990 |
بناء الفرق الجماعية
Team Building |
0 ايام |
ريال سعودي |
| 1988 |
الإدارة الحديثة
والمتقدمة للمشتريات
والعقود |
0 ايام |
ريال سعودي |
| 1987 |
إدارة المناسبات
والضيافة |
0 ايام |
ريال سعودي |
| 1986 |
إدارة المخازن والمشريات وتحليل وتقييم عروض وعقود الشراء |
0 ايام |
ريال سعودي |
| 1985 |
هدف– صندوق تنمية الموارد البشرية |
0 ايام |
ريال سعودي |
| 1984 |
مهارات الاتصال
الفعال
)التواصل الاحترافي في بيئة
العمل مما يسهل اداء المهام
باحترافية( |
0 ايام |
ريال سعودي |
| 1983 |
مهارات العمل
الجماعي |
0 ايام |
ريال سعودي |
| 1982 |
نظام التأمينات
الاجتماعية |
0 ايام |
ريال سعودي |
| 1981 |
نظام العمل والعمال |
0 ايام |
ريال سعودي |
| 1979 |
مهارات ممثل خدمة العملاء المتميز |
0 ايام |
ريال سعودي |
| 1978 |
مهارات الاتصال
(الخطابات – الايميل – الهاتف ) |
0 ايام |
ريال سعودي |
